Idufirmade meepott meelitab ainult teatud tüüpi töötajaid
Idufirmasse mineku tingib teistsugune töökultuur.
Foto: Raul Mee
Idufirmasse kipuvad tööle minema pigem noorema põlvkonna esindajad, kes tahavad rohkem hektilist töökultuuri, märkis Telia Eesti Microsofti ja töökoha kliendilahenduste osakonna juht Reimo Lepp.
Lepp rääkis Äripäeva raadio hommikuprogrammis kõlanud intervjuus, et idufirmasse mineku tingib töökultuur. Seetõttu on seal vähem vanema põlvkonna esindajaid, kes on harjunud töötama suuremas ja küpsemas ettevõttes ning on kindlate tööprotsesside ootustega.