Virtuaalreaalsus kolib varsti tööellu

Koroonaviiruse tõttu märtsis kehtestatud eriolukord ja riigipiiride sulgemine pani ajutiselt iduettevõtetes välismaiste talentide värbamise pausile. Tänaseks on tööjõu liikumine muutunud taas lihtsamaks, tunnistasid Äripäeva raadio saates „Ükssarvikute kasvulava idufirmade esindajad, kuid siiski proovitakse hetkel leida sobivaid töötajaid võimalusel lähiriikidest.

Värbajaid koondav platvorm Relancer kaasas 300 000 eurot seemnekapitali fondilt Superhero Capital, et parandada ettevõtete ning värbajate vahelist koostööd.

Digitaalset klienditeeninduse platvormi pakkuv Eesti-USA ettevõte Glia kaasas aasta alguses 78 miljonit dollarit. Millised on ettevõtte plaanid ja kasvueesmärgid koroonakriis, milliseid relvi üleöö muutuvates oludes probleemide lahendamiseks kasutatakse, rääkis ettevõtte kaasasutaja ja tehnoloogiajuht Carlos Paniagua.

Koroonakriisis sündinud idufirma Gigimot aitab lihtsustada vabakutseliste teenusepakkujate ja teenusest huvitatute kokku viimist ning vähendada seeläbi tööpuudust teenindusvaldkonnas.

Iga idu saab alguse ideest. Aga esimene asi, mida teised märkavad, pole sinu pitch deck ega MVP – vaid domeen. See on sinu startup’i esimene pitch. See on see, millega astud oma tiimi ette Slackis, jagad ideed angel investorile LinkedInis või paned selle Product Huntis avalikuks. Kui domeen kõlab nõrgalt, kõlab nõrgalt ka idee.